A Secretaria Municipal de Gestão (Semge) promoveu a capacitação “Gestão de Pessoas na Prática: Liderança com empatia, estratégia e foco em resultados”, voltada para líderes e servidores em funções de confiança da Prefeitura de Salvador. O encontro aconteceu no auditório da Semge e reforçou a importância de práticas de liderança mais humanas, estratégicas e eficazes no serviço público.
A formação foi conduzida pela instrutora interna Ana Amélia Amorim, servidora da Casa Civil com experiência em gestão de pessoas. “Liderar com empatia é entender que por trás de cada tarefa existe uma pessoa. Quando o líder desenvolve esse olhar, os resultados aparecem de forma mais genuína e duradoura”, destacou.
Para o secretário de Gestão, Alexandre Tinoco, ações como essa fortalecem a atuação dos gestores e impactam diretamente na qualidade dos serviços prestados. “Liderança é atitude, presença e responsabilidade com o coletivo. É assim que avançamos rumo a uma cidade mais organizada e comprometida com as pessoas”, afirmou.
A diretora de Gestão de Pessoas (DGP), Márcia Barros, ressaltou que o foco é preparar as lideranças para os desafios cotidianos, com o objetivo de criar um ambiente de trabalho mais motivador, produtivo e inovador. Já a gerente de Políticas de Pessoas, Ludmilla Ramos, pontuou: “A metodologia foi pensada para a realidade dos nossos líderes, com foco prático e troca de experiências.”
A servidora Socorro Farias, assistente social da Secretaria da Saúde, celebrou a iniciativa:
“Estou muito feliz de estar aqui e ter a oportunidade de discutir gestão de pessoas. Acho que esses espaços são fundamentais para a melhoria do serviço prestado à população.”
A ação integra o programa de formação permanente dos servidores da Prefeitura de Salvador, com foco na valorização, inovação e na construção de ambientes de trabalho mais humanos e eficazes.
156